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緊繃紀律之弦，筑牢自律之堤，擔當應盡之責。中咨公司黨委部署啟動黨紀學習教育工作以來，“關鍵少數”走在前，“以上率下”抓學習，“同頻共振”燃熱潮，推動黨紀學習教育開好局、起好步。

2024年4月15日下午，公司黨委書記、董事長、總經理茍護生到組織關系所在的人力資源部黨支部參加黨紀學習教育啟動會并講授專題黨課，人力資源部黨支部書記、主任尤伯軍主持會議，公司黨委黨紀學習教育領導小組辦公室副主任李相明以及支部全體黨員參加會議。

茍護生指出，要充分認識學習貫徹《中國共產黨紀律處分條例》的重要性，切實增強貫徹落實的政治自覺、思想自覺和行動自覺。他談到，紀律嚴明是我們黨的優良傳統和政治優勢，在全黨開展黨紀學習教育，是以習近平同志為核心的黨中央作出的重大決策部署。從黨的十八大報告首次明確提出“紀律建設”概念，到黨的十九大把紀律建設納入黨的建設總體布局，從黨的二十大報告強調“全面加強黨的紀律建設”，到黨的十八大以來，黨中央第三次修訂《中國共產黨紀律處分條例》，紀律建設的政治性、時代性、針對性不斷增強，用鐵的紀律管黨治黨的強烈信號進一步釋放。

公司全體黨員干部要提高政治站位，強化政治擔當，從加強黨的紀律建設、推動全面從嚴治黨向縱深發展的高度，深刻認識開展黨紀學習教育的重要意義，切實把思想和行動統一到黨中央決策部署上來，以實際行動堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”。

茍護生要求，要準確把握目標任務，緊密結合工作實際，高質量開展黨紀學習教育。要原原本本學，在學習貫徹《中國共產黨紀律處分條例》上下功夫見成效，準確把握政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律等方面的主旨要義和規定要求，教育引導黨員干部學紀、知紀、明紀、守紀，切實把黨的紀律規矩印刻在心。要聯系實際學，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，做到“學用一致、知嚴一致、查改一致、遠近一致、你我一致、上下一致、干群一致”，實現學習教育與中心工作兩手抓、兩促進，教育引導黨員干部既遵守黨的紀律規矩又積極擔當作為，以廉為本，以潔立身，以專業踐行使命、以實干創造實績。

茍護生強調，嚴管就是厚愛，要把嚴明黨的紀律和規矩的要求貫穿干部選育管用工作全過程各領域，加快推進人才強企行動，深度挖掘、充分發揮人才“第一資源”作用，為公司建設國家高端智庫和世界一流咨詢機構提供堅實支撐。

他指出，人力資源部要堅持黨管干部、黨管人才原則，在公司黨委領導下，不斷創新工作思路、改進工作方法、提升工作質效，以高質量的人才工作推動公司高質量發展。要堅持德才兼備、以德為先的用人標準和導向，善于發現忠誠干凈擔當、埋頭苦干實干、想干事、肯干事、能干事的好干部，健全完善有利于干部成長成才的體制機制，加強對干部的日常監督管理，突出對新提拔干部、年輕干部、關鍵崗位干部以及業務一線、項目一線、專業技術人員等重點對象的紀律約束，努力鍛造政治過硬、本領高強、敢于擔當、勇于負責、作風優良、清正廉潔的人才隊伍，激勵干部擔當作為，拒絕“躺平”，遠離“佛系”，共同營造“思發展、謀發展、促發展”的干事創業良好氛圍。

尤伯軍表示，支部將認真開展黨紀學習教育，把各項要求落實到干部人才隊伍建設工作中，將學習成效體現在解決干部人才隊伍建設的突出問題上，加快培育高素質專業化干部隊伍和人才隊伍，為深入實施“五五戰略”、推動公司高質量發展，作出人力工作應有貢獻。

學條例，守黨紀。支部黨員紛紛表示，將認真貫徹落實公司黨委決策部署，落實《中國共產黨紀律處分條例》各項規定，認真查找不足，用黨規黨紀校正思想和行動，把學習成果轉化為做好人力資源管理工作的強大動力和實際成效。